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  首页 >> 毕业设计>> 银行星级评价系统
  
论文编号:
VB200807070007
论文名称:
银行星级评价系统
价    格:
请与客服联系QQ:375279829
论文备注:
vb语言论文,35页,开题,答辩PPT
论文类别:
VB毕业设计
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目 录

一、前言... 3
(一)管理系统概述... 3
(二)系统现状... 3
(三)需求分析... 4
二、系统分析... 5
(一)可行性分析... 5
1、技术可行性... 5
2、经济可行性... 5
(二)技术方案的选取... 5
1、开发工具的选择... 5
2、数据库的选择... 5
三、系统设计... 7
(一)系统模块结构设计... 7
(二)数据库设计... 8
1、数据库概念结构设计... 8
2、数据库逻辑结构设计... 8
3、数据库访问方法... 10
四、系统详细设计... 11
(一)设计原则... 11
(二)界面设计... 11
1、登录界面... 11
2、主界面... 12
3、基本信息管理界面... 13
4、出入库管理界面... 14
5、查询报表管理界面... 16
五、系统的运行与维护... 20
六、结论... 21
参考文献... 22
致 谢... 23



银行星级评价系统


【摘 要】:银行星级评价系统是典型的信息管理系统(MIS),其开发主要包括后台数据库的建立和维护以及前端应用程序的开发两个方面。对于前者要求建立起数据一致性和完整性强、数据安全性好的库。而对于后者则要求应用程序功能完备,易使用等特点。本系统主要完成对银行评价信息的管理,包括添加、修改、删除,查询,打印信息以用户管理等六个方面。系统可以完成对各类信息的浏览、查询、添加、删除、修改等功能。在本文中将就本次毕业设计我所开发的银行星级评价系统,谈谈其开发过程和所涉及到的问题及解决方法。

【关键词】: 银行星级评价;管理系统;数据库



Bank Star Rating System



【Abstract】:Bank star rating system is a typical application of managing information system (know as MIS), which mainly includes developing the application interface of front-end and building up and maintaining the database of back-end. The former should make the function of application integrated and the usage is easy, the latter required a database with powerful consistency and integrality, and nice security. This system mainly completes the management to bank rating’s information; include six aspects such as adding, modifying, deleting, searching, printing information and the user management. The system can complete to browse, search, add, delete, modify etc. In this article I will talk about the development process and the issues involved and solutions on the management systems I developed in my graduation project.
【Key Words】:Bank Star Rating ;Management System;Database


一、前言
(一)管理系统概述
管理信息系统就是我们常说的MIS(Management Information System),是一个由人、计算机等组成的能进行信息的收集、传送、储存、维护和使用的系统,在强调管理,强调信息的现代社会中它越来越得到普及。MIS是一门新的学科,它跨越了若干个领域,比如管理科学、系统科学,运筹学、统计学以及计算机科学。在这些学科的基础上,形成信息收集和加工的方法,从而形成一个纵横交织的系统。
20世纪,随着全球经济的蓬勃发展,众多经济学家纷纷提出了新的管理理论。20世纪50年代,西蒙提出管理依赖于信息和决策的思想。同时期的维纳发表了控制论,他认为管理是一个控制过程。1958年,盖尔写到:“管理将以较低的成本得到及时准确的信息,做到较好的控制。”这个时期,计算机开始用于会计工作,出现数据处理一词。
1970年,Walter T.Kennevan给刚刚出现的管理信息系统一词下了一个定义:“以口头或书面的形式,在合适的时间向经理、职员以及外界人员提供过去的、现在的、预测未来的有关企业内部及其环境的信息,以帮助他们进行决策。”在这个定义里强调了用信息支持决策,但并没有强调应用模型,没有提到计算机的应用。
1985年,管理信息系统的创始人,明尼苏达大学的管理学教授Gordon B.Davis给了管理信息系统一个较完整的定义,即“管理信息系统是一个利用计算机软硬件资源,手工作业,分析、计划、控制和决策模型以及数据库的人-机系统。它能提供信息支持企业或组织的运行、管理和决策功能。”这个定义全面地说明了管理信息系统的目标、功能和组成,而且反映了管理信息系统在当时达到的水平。
随着科学技术的不断提高,计算机科学日渐成熟,计算机已经要成为我们学习和工作的得力助手。今天,计算机的价格已经十分低廉,性能却有了长足的进步,它以及被应用于许多的领域,计算机之所以如此流行的原因主要有以下几个方面:首先,计算机可以代替人工进行许多的复杂的劳动。其次,计算机可以大大的提高人们的工作效率。第三,计算机可以节省许多资源。第四,计算机可以使敏感文档更加安全。
(二)系统现状
银行作为大量客户信息资源的中转地,每天大量的资料繁多要处理,包含很多的评价信息数据的管理。以往,工作人员对评价的管理主要方式是基于文本、表格等纸介质的手工记录,对于评价信息的基本情况和星级服务的记录往往采用手工的记录来进行,对信息的处理也是通过人工计算、统计、查询、手抄等来进行。数据信息处理工作量大,容易出错;由于数据繁多,容易丢失,且不易查找。总的来说,缺乏系统,规范的信息管理手段。尽管有的银行里有计算机,但是都是独自为体,尚未用于信息管理,没有发挥它的效力,资源闲置比较突出,这就是管理信息系统的开发的基本环境。
数据处理用手工操作,工作量大,出错率高,出错后不易更改,尤其是对于银行这样的部门来说更是如此。银行评价采取手工方式对信息管理情况进行人工管理,由于信息比较多,所以就导致了银行评价系统里的管理工作混乱而又复杂。工作都是由人工来进行的,时间一长,这就造成了很多的问题,使得整个银行的人们的工作积极性也不高,整个运做的效率也不高了。
软件的作用是使基本配置确定的普通电脑,通过应用软件的安装以拓宽应用范围。随着社会的发展,在信息社会中,信息的获取、处理、交流和决策都需要高质量的计算机软件来完成。银行评价是银行面临的一项重要任务,银行评价管理内容也比较复杂,涉及的内容极为广泛,面临顾客评价、出勤和技能业绩信息管理。
基于这此问题,我认为有必要建立一个银行评价系统,使银行评价的管理工作规范化,系统化,程序化,提高信息处理的速度和准确性,能够及时、准确、有效的查询和统计银行工作的业务情况。因此,开发这样一套银行星级评价系统软件成为很有必要的事情。
(三)需求分析
计算机的应用及普及到经济和社会生活的各个领域。使原本的旧的管理方法越来越不适应现在社会的发展。许多人还停留在以前的手工操作。这大大地阻碍了人类经济的发展。近年来,随着银行评价需求日益增多,相应的管理也完善起来了。随之而来的是统计工作日趋复杂繁重,而现有统计水平不高,一直以来人们使用传统人工的方式管理信息,这种管理方式存在着许多缺点,如:效率低、保密性差,另外时间一长,将产生大量的文件和数据,这对于查找、更新和维护都带来了不少的困难。这样的机制已经不能适应时代的发展,已愈来愈成为统计工作的一个瓶颈。在信息时代这种传统的管理方法必然被计算机为基础的信息管理所取代。
作为计算机应用的一部分,使用计算机对银行评价信息进行管理,具有着手工管理所无法比拟的优点.例如:检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能够极大地提高评价信息管理的效率,也是银行管理的科学化、正规化管理,与世界接轨的重要条件。因此,开发这样一套管理软件成为很有必要的事情。
设计的思想是一切为用户着想,界面美观大方,操作尽量简单明了,而且作为一个实用的操作系统要有良好的容错性,在用户出现误操作时能尽量及时地给出警告,以便用户及时改正。要充分利用VB和ACCESS的功能,设计出功能强大的软件的同时,尽可能地减少对系统资源的占用。
银行星级评价系统是面向银行评价的各项事务,包括顾客评价,出勤,业绩,技能管理等业务评价,是利用计算机进行集中管理而开发的系统。该系统是基于SDI窗体以VB自带的JET引擎连接ACCESS数据库进行开发的银行星级评价系统,力求与实际相结合具有查询、管理等功能,旨在达到使银行评价的管理和运营趋于计算机化,使之更加方便、快捷以提高工作效率。
主要包括几大管理模块:
1) 登录系统
2) 系统管理。
3) 基本信息管理
4) 星级评价管理
5) 查询打印管理
银行星级评价系统是银行管理信息系统的一个分系统。一个成熟的银行评价系统可以减少银行统计、管理评价的人力成本,规范评价相关流程,提高工作效率,更好更快的为患者服务。而银行制度的改革也要求评价的记录要在多个部门之间流通传递,采用信息化管理可以将这项繁杂的任务简单化。目前国内各银行都很重视信息管理的建设,本文将介绍银行星级评价系统的分析和实现。


二、系统分析
(一)可行性分析
1、技术可行性
本次设计的银行星级评价系统编程已具备了完备、成熟的理论和体系结构,Visual Basic编程与数据库相结合进行开发的技术也日趋成熟。
1) 与工程产品相关的关键技术概述
本系统的关键技术在于Visual Basic编程的程序设计与数据库的结合,将所有的数据信息都放入数据库中进行存储,而这些数据信息的调用则完全由程序来完成,即“程序设计数据化,数据管理程序化”思想。
2) 关键技术的理论基础
依据“程序设计数据化,数据管理程序化”的设计思想。将数据库文件与程序设计紧密地集合在一起。
3) 技术可行性结论
本系统产品采用Visual Basic编程与数据库相结合的方法进行开发,而银行信息系统实现的理论及技术已经日趋成熟,所以在技术方面该系统有一定的可行性。

2、经济可行性
主要是对开发新系统所投入的资金与系统投入使用后所带来的经济效益进行比较,确认新系统是否会给银行带来一定的经济效益。这次开发系统是作为毕业设计看待的,所以从公司的角度看,一旦系统开发成功,将会有显著的收益。
首先可以根据不同的系统客户类别来进行管理,从而可以更好的维护药房的重要信息,避免信息的外泄以及非法更改;其次可以减少信息查询检索的时间,提高工作效率;另外,便于对员工的整体信息的把握,从而有助于银行内部评价业务等工作,对长远发展有着重要的意义。因此经济上是可行的。
综上所述,不论是技术,还是经济上都具有一定的可行性,从长远角度来看,这套系统的开发有一定的实用性和必要性。

 

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点击数:3484  录入时间:2008-10-23 【打印此页】 【关闭 支付方式
 
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